İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku

İş ve sosyal güvenlik hukuku, işçi ile işveren arasındaki ilişkileri düzenleyen ve çalışma hayatının her aşamasında karşımıza çıkan bir hukuk dalıdır. Kıdem ve ihbar tazminatı hesaplama ve tahsili, işe iade davaları, fazla mesai ücreti alacakları, mobbing (psikolojik taciz) davaları ve haklı nedenle fesih süreçleri bu alanın en sık görülen uyuşmazlıklarıdır. Sigortasız çalıştırılan işçiler için hizmet tespit davası, iş kazası tazminatları, yıllık izin alacakları ve işsizlik maaşı hakları konusunda da kapsamlı destek veriyoruz. İş davalarında zorunlu arabuluculuk aşamasından dava sürecine kadar doğru strateji izlemek, alacaklarınızın eksiksiz tahsili için belirleyicidir. Hem işçi hem de işveren vekilliği deneyimimizle, haklarınızın korunması için etkin çözümler üretiyoruz.